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El Gobierno de Santa Cruz presentó una nueva propuesta salarial durante la reunión paritaria del sector Salud y de la Caja de Servicios Sociales (CSS), dando continuidad al proceso de negociación que se desarrolla entre el Estado Provincial y las organizaciones gremiales.
La oferta contempla incrementos acumulativos sobre la Unidad Salarial (US), que con la actualización en tramos, llega a un incremento acumulado del 17,3% durante la segunda mitad de 2026.
La propuesta tiene alcance para trabajadores activos y pasivos y forma parte del esquema de recomposición salarial que el Ejecutivo viene impulsando en las distintas mesas paritarias de la Administración Pública Provincial. Y al igual que se indicó en aquella, cabe aclarar que para hacer frente a estos incrementos, el Gobierno gestiona distintas herramientas necesarias para ello.
Durante el encuentro, representantes del Ministerio de Economía, Finanzas e Infraestructura, expusieron la propuesta elaborada por el Ejecutivo y escucharon los planteos realizados por las entidades sindicales que participan de la negociación.
La reunión permitió abordar tanto aspectos salariales como distintas inquietudes vinculadas a las condiciones laborales y al funcionamiento de los servicios de salud, en un ámbito de diálogo institucional que continuará en las próximas jornadas.
Desde el Gobierno Provincial se ratificó la voluntad de seguir trabajando junto a los representantes de los trabajadores para encontrar alternativas que permitan avanzar en acuerdos sostenibles y compatibles con la realidad económica y financiera de la provincia.
Tras la presentación formal de la oferta, las organizaciones sindicales manifestaron distintas consideraciones sobre la pauta salarial propuesta y adelantaron que el planteo será evaluado en sus respectivos ámbitos de representación antes de adoptar una definición.
De esta manera, la sesión concluyó con el compromiso de las partes de continuar el proceso de negociación, manteniendo abiertos los canales de diálogo para seguir construyendo consensos en beneficio de los trabajadores del sistema de salud y de la Caja de Servicios Sociales.
Al finalizar el encuentro, la Autoridad Laboral dispuso un nuevo cuarto intermedio para el lunes 29 de junio a las 9:00, oportunidad en la que se retomarán las conversaciones y se analizarán los resultados de las consultas realizadas por cada una de las partes.
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