En la previa del Día Provincial de la Discapacidad en Santa Cruz, que se conmemora cada 8 de agosto, Diego de la Mata, representante de la provincia ante el Consejo Federal de Discapacidad (COFEDIS), dialogó con Radio LU12 AM680 y puso en valor la necesidad de seguir construyendo una sociedad más inclusiva, con mayores oportunidades laborales, educativas y de accesibilidad.

De la Mata, quien además preside la Asociación de Discapacitados (ADI) de Puerto San Julián, recordó el origen de esta fecha y destacó el legado de René Vargas, vecino de esa localidad y una de las figuras centrales en la historia de la discapacidad en Santa Cruz.

San Julián tiene la suerte de haber albergado en 2004 el primer ejemplo de lo que fue la historia de la ley que declaró el 8 de agosto como Día Provincial de la Discapacidad. Es el día del natalicio de René Vargas, quien fue uno de los grandes impulsores de la Ley Provincial 1662 de discapacidad y dejó su huella en APPADI”, señaló.

Diego de la Mata, representante provincial ante el Consejo Federal de Discapacidad.

En ese sentido, remarcó que el objetivo actual es continuar ese camino iniciado por quienes trabajaron durante décadas para ampliar derechos. “La idea es continuar con ese legado y salir un poco de la pelea intestina que hemos tenido con el Estado y también con la sociedad para que se entienda y se comprenda qué es la discapacidad, cuál es su alcance y su impacto”, expresó.

“Detrás de una silla de ruedas hay una persona”

Durante la entrevista, De la Mata hizo hincapié en que la discapacidad no debe ser mirada únicamente desde el diagnóstico o la condición física, sino desde la persona y su historia.

“Vemos el diagnóstico, vemos la silla de ruedas, el bastón o la muleta, pero nos olvidamos que detrás de eso hay sentimientos. Hay personas que sienten, que quieren, que aman y que odian como cualquier otro”, sostuvo.

La accesibilidad, uno de los temas pendientes.

Asimismo, destacó el rol fundamental de las familias, profesionales, técnicos, asistentes e instituciones que acompañan los procesos de inclusión.

“Uno piensa en la persona con discapacidad, pero se olvida de la familia, los amigos, el grupo continente, los profesionales, los técnicos, los asistentes y también de quienes trabajan en las áreas de discapacidad del Estado. Todos forman parte de este universo”, explicó.

Accesibilidad: una deuda pendiente

Otro de los puntos abordados fue la necesidad de avanzar en infraestructura y accesibilidad urbana. De la Mata señaló que, pese a la existencia de normativas nacionales, todavía existen barreras que dificultan la vida cotidiana de muchas personas. “Tenemos la Ley Nacional 22.431, que nos exige e interpela como sociedad para que un comercio, una radio, un hotel, una oficina de atención al público o cualquier espacio tenga una rampa de acceso y una puerta accesible. Todavía nos cuesta”, afirmó.

En esa línea, remarcó que la accesibilidad no beneficia solamente a las personas con discapacidad. “Si tenemos escaleras, muchas veces una embarazada de alto riesgo no puede subir, una persona con obesidad mórbida tampoco, alguien fracturado tampoco. La accesibilidad es para todos”, sostuvo.

La inserción laboral

Uno de los ejes centrales de la entrevista fue la inclusión laboral. De la Mata advirtió que actualmente acceder a un empleo continúa siendo una de las mayores dificultades para las personas con discapacidad.

“Hoy cada vez es más difícil insertar una persona con discapacidad dentro del mundo laboral”, afirmó.

Como ejemplo, mencionó la situación de Puerto San Julián, donde existen alrededor de 250 personas certificadas con posibilidades de trabajar. “Entre 18 y 65 o 70 años, unas 70 personas están trabajando en el municipio. Cuando la planta estable ronda las 700 personas, es un caso interesante porque se cumple un porcentaje importante”, explicó.

Conseguir un empleo, tarea más que difícil en épocas de crisis para las personas con discapacidad.

Sin embargo, señaló que aún existen desafíos dentro del propio Estado. “En el hospital local hay alrededor de 350 personas trabajando y solamente somos tres personas con discapacidad. No se respeta ni siquiera dentro del Estado el porcentaje de ingreso”, cuestionó.

Para De la Mata, la clave está en generar capacitación y oportunidades. “Necesitamos que la persona con discapacidad esté capacitada, pero también que pueda adaptarse al entorno. Cuesta, sí. ¿Es imposible? No”, sostuvo.

En ese marco, destacó iniciativas como el programa Ágora Argentina, destinado a la formación e inserción laboral de personas con discapacidad visual, y adelantó actividades vinculadas a la Expo Sin Límites, prevista para septiembre. “Queremos comenzar a sacar los buenos ejemplos para trabajar en la sensibilización de comercios y empresas. Que cada tanto podamos decir: este es un ejemplo exitoso de inserción laboral”, indicó.

Además, valoró alternativas como los microemprendimientos y proyectos cooperativos. “Nadie sobra. Cada uno puede cumplir un rol, una tarea; hay que detectar cuál es”, afirmó.

“Las dificultades no son problemas”

Sobre el cierre de la entrevista, De la Mata dejó un mensaje de mirada positiva hacia el futuro y llamó a continuar trabajando por más derechos. “Tenemos que trabajar seguro y por eso es también el saludo de instarlos a mirar hacia adelante, porque no podemos avanzar mirando siempre el espejo retrovisor”, manifestó.

Finalmente, recordó la importancia de la jornada del 8 de agosto y destacó que la discapacidad atraviesa a toda la sociedad. “No hay que bajar los brazos. Es una dificultad más que tenemos que afrontar como personas con discapacidad, no un problema. Si lo ponemos como problema, nos desalienta”, concluyó.

Leé más notas de La Opinión Austral