Menos empleo y menos horas en casas particulares de la ciudad

La titular de la Obra Social del Personal Auxiliar de Casas Particulares (OSPACP Rosa Barrios, aseguró que el año pasado advirtió un fuerte incremento de personal de empleadas domésticas que fueron blanqueadas por sus empleadores pero que este año se afiliaron con sueldos más bajos por trabajar menos horas.

Sobre el incremento de la cantidad de empleados en blanco, Barrios indicó: “Lo vimos el año pasado, hasta octubre y noviembre tuvimos un incremento de personal en blanco. Este año lo que hemos visto es que se han afiliado personas pero con los sueldos un poco más bajos; menos horas de trabajo. De trabajar 8 horas diarias, ahora las toman por 4 o 3 horas, o las toman 2 veces por semana en vez de 5 días, ha bajado. Este año no hemos notado un incremento muy grande pero el año pasado sí”, expresó.

Con respecto al aumento de sueldo obtenido este año la titular de OSPACP Santa Cruz recordó que se acordó un 25%  dividido en 4 cuotas, más un 5% en Zona. “Nuestro sindicato el año pasado también consiguió el año pasado una modificación en la Zona, la verdad es que de las reuniones que han hecho, que este años fueron dos, consiguieron este porcentaje de aumentos que es importante, porque creo que es el único sindicato que cobra un porcentaje más elevado de Zona relacionado con los demás”, destacó en declaraciones al programa “En el Tintero” por Radio LU12 AM680.

En cuanto a los tramos del aumento, Barrios recordó que el primero del 12% tuvo impacto en los haberes de julio y agosto pero que aquí en el sur ese incremento fue del 17%, porque debe sumarse el 5% de Zona.

El resto de los tramos son a partir de septiembre (que se paga en octubre) un 5% más; otro 5% en diciembre (que se paga en enero) y un 3% en marzo del año que viene (que se paga en abril).

Barrios reconoció que por el tipo de trabajo no existe un régimen estipulado de días y horarios y “aparte de eso la hora de trabajo es más bien un arreglo entre el empleador y la empleada, la ley establece un mínimo. A partir de este monto para arriba”, aseveró. “Con este aumento la hora en Nación está a $ 121, aquí la hora e trabajo está más elevada en $ 170 más o menos”, indicó.

Beneficios

Sobre los beneficios para las empleadas y empleados domésticos Barrios recalcó que “se van a poder jubilar cuando terminen de trabajar, incorporarse al circuito laboral, que tiene régimen de vacaciones pagas, días y feriados por matrimonio y nacimiento, tenemos planes de vacaciones para las personas que están afiliadas al sindicato con hoteles sindicales en distintas provincias del país con aranceles preferenciales, en el inicio del ciclo lectivo entregamos una mochila con los útiles necesarios y guardapolvo y a fin de año una canasta navideña y la cobertura médica con el PMO completo”, enumeró.

Además adelantó que “el año que viene estamos tratando de abrir una escuelita de capacitación, en principio para aprender a leer y escribir y de primeros auxilios”.

Para quienes deseen más información Barrio señaló que ateinen personalmente en Pasteur 591, esquina Corrientes, de 10 a 17 horas, al teléfono 420085 y al ospacpsantacruz@hotmail.com.