Crisis en Los Antiguos: “Esperemos que el respaldo de la Provincia a la intendenta se traduzca en plata para los trabajadores”

El conflicto gremial en la localidad santacruceña de Los Antiguos sigue sin encontrar una salida. A pesar de que la intendenta Zulma Neira recibió el respaldo público del gobierno de Claudio Vidal y de funcionarios provinciales como Nicolás Brizuela y Jorge Caminiti, la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) denuncia que todavía no hubo una convocatoria paritaria real ni una oferta salarial que contemple la grave situación económica de los municipales.

En declaraciones a radio LU12 AM680, Carlos Garzón, secretario general de ATE Santa Cruz, remarcó que “si hubo un respaldo del Gobierno provincial, debe traducirse en plata para los trabajadores”. Según Garzón, el único aumento salarial otorgado en lo que va del año fue del 3%, muy por debajo de la inflación y del costo de vida en la región patagónica. “No puede ser que la intendenta festeje que se queda en el cargo mientras los municipales estamos acampando afuera pidiendo que nos escuchen”, expresó.

ATE Santa Cruz espera que el Gobierno provincial no se limite a respaldar políticamente a la intendenta, sino que también active los recursos económicos necesarios para destrabar el conflicto. “Si el gobernador es el conductor político de Neira, que eso se vea reflejado en una convocatoria paritaria hoy mismo y que haya una oferta para discutir”, reclamó Garzón.

El gremio anticipó que continuará con las medidas de fuerza si no se convoca a la paritaria y no se ofrece un aumento real que empiece a cerrar la brecha salarial. “No nos vamos a ir del acampe con un 5% o perdiendo el conflicto. Queremos una respuesta concreta que beneficie a los trabajadores y a la economía de la localidad”, dijo Garzón.

Reclamo salarial y falta de diálogo

El conflicto salarial lleva varios meses sin solución y mantiene en vilo a la comunidad de Los Antiguos. Garzón explicó que el costo de vida en la región patagónica ronda los 1.700.000 pesos y que los trabajadores municipales no llegan a cubrir ni la mitad de esa cifra. “Planteamos que se distribuyan los 80 millones de pesos extra de coparticipación que llegaron al municipio, pero no hay voluntad de diálogo”, enfatizó el dirigente. “Estaríamos en condiciones de aceptar que se pueda distribuir en parte iguales entre los trabajadores, por lo cual nos daría una suma para empezar a destrabar el conflicto entre 100 y 110.000 pesos y ver la hoja de ruta del segundo semestre”.

Según contó Carlo Garzón, un sueldo de bolsillo de un trabajador municipal que recién ingresa “es de 280.000 pesos y el promedio debe ser 380, 420.000 pesos. Hay gente que cobra más, pero son los menos”.

Además, el secretario general de ATE recordó que la última negociación salarial real fue en noviembre, cuando se otorgó un código no remunerativo de 50.000 pesos. Desde entonces, apenas se avanzó con el 3% de aumento por decreto. “Ni siquiera ponen sobre la mesa la inflación acumulada. No hay ni una hoja de ruta para discutir el segundo semestre”, advirtió.

Un conflicto que va más allá de la política

Garzón aclaró que el reclamo de ATE no apunta a la renuncia de la intendenta, pese a que Zulma Neira denunció supuestas “operaciones políticas” por parte de su exintendente Julio Bellomo. “Nunca pedimos la renuncia de la intendenta. Eso agravaría más el conflicto. Nosotros representamos a los trabajadores y fuimos elegidos democráticamente para defenderlos”, afirmó.

La tensión social en Los Antiguos es palpable. El acampe frente al municipio, que ya lleva varios días, cuenta con el respaldo de la comunidad y otros gremios, que se solidarizaron con los municipales. Comerciantes y vecinos se acercan diariamente a brindar su apoyo, mientras los trabajadores exigen una solución que mejore los salarios y reactive el consumo local.